Ihre Karriere bei Omnicare

Werkstudent Recruiting (m/w/d)

Stellenausschreibung

Über Omnicare

Wir glauben daran, dass die bestmögliche Versorgung onkologischer Patienten in ihrer Nähe – und damit ambulant – erreicht wird. Du hast ein gutes Gespür für Menschen, liebst es zu kommunizieren und möchtest hinter die Kulissen eines professionellen Recruitings blicken? Dann werde Teil unseres HR-Teams und gestalte aktiv mit, wie wir die besten Talente für unser Unternehmen gewinnen!

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Was Dich erwartet...

Du unterstützt aktiv unseren gesamten Recruiting-Prozess - von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
Du sichtest Bewerbungen und triffst eine erste Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen
Du gehst proaktiv auf Talente zu, z. B. über LinkedIn oder andere Plattformen
Du koordinierst und organisierst Vorstellungsgespräche gemeinsam mit den Fachbereichen
Du pflegst und aktualisierst unser Bewerbermanagementsystem Personio
Du arbeitest an Employer-Branding-Initiativen und Recruiting-Kampagnen mit
Du unterstützt uns bei spannenden HR-Projekten und internen Prozessen

Du bist bei uns richtig, wenn...

Du aktuell im Bachelorstudium oder Masterstudium bist und nebenbei praktische Erfahrungen sammeln möchtest
Du idealerweise bereits erste Einblicke im HR gesammelt hast durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit (kein Muss, wir bringen dir alles bei !)
Dich Deine offene, hilfsbereite und gut organisierte Persönlichkeit ausmacht und Du gerne im Team arbeitest
Du flexibel verfügbar bist (ca. 15–20 Stunden pro Woche, in den Semesterferien gerne auch mehr)
Du gerne in einem sinnstiftenden Unternehmen arbeiten möchtest in dem du wirklich etwas bewegen kannst

Gehaltsrange

Wir gewähren Gehaltstransparenz. Solltest Du Fragen zu einer möglichen Gehaltsrange für diese Position haben, dann sende uns eine E-Mail an bewerbung@omnicare.de und wir melden uns schnellstmöglich bei Dir.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub pro Jahr

sowie 1/2 Tag an Weihnachten und Silvester.

Flexible Arbeitsgestaltung

Flexible Arbeitsgestaltung, d.h. hybrides Arbeitsmodell von 50% mobiles Arbeiten / 50% vor Ort in Unterföhring sowie Vertrauensarbeitszeit

Freiraum für persönliche Entwicklung

Freiraum für persönliche Entwicklung (d.h. individuelles Weiterentwicklungsbudget pro Mitarbeiter/in)

Verschiedene Zuschüsse

Kinderbetreuungszuschuss bis zu 150,00€ monatlich
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Bike-Leasing
Mitarbeiterrabatte z.B. Apotheke, Corporate Benefits

SpenditCard oder Wellpass

Auswahl zwischen 40,00€ steuerfreier Sachbezug (Prepaid Card) oder 40,00€ Zuschuss zur Wellpass-Sportmitgliedschaft

Jährliche Mitarbeiterevents

Jährlich zwei Mitarbeiterevents (Sommer- & Weihnachtsfeier) und kleinere Events unter dem Jahr (einmal im Monat gemeinsames Mittagessen, verschiedene Teamevents, etc.)

Kostenlose Parkplätze

Kostenlose Tiefgaragen-Plätze am Standort Unterföhring

Erfolgsbeteiligung

Jährliche Erfolgsbeteiligung bei erfolgreichem Geschäftsjahr

Sinnstiftende Tätigkeit

Und das Wichtigste: Arbeiten in einem sinnstiftenden und sehr dynamischen Umfeld im Gesundheitswesen

Workation

Maximal 10 Tage im Jahr

Deine Bewerbung

Spricht Dich diese Herausforderung an?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung. Wir benötigen nun ein paar Informationen von Dir. Bitte fülle das kurze Formular aus und füge es Deinen Bewerbungsunterlagen hinzu.
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Offenheit, Transparenz und Authentizität sind uns als Unternehmen sehr wichtig. Dafür werden wir von kununu ausgezeichnet.

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